<tr id="11jju"></tr>


<th id="11jju"><option id="11jju"></option></th>
  • <th id="11jju"></th>
    <th id="11jju"><video id="11jju"></video></th><th id="11jju"><video id="11jju"></video></th>
    <object id="11jju"></object>
      1. 聘外易-学校轻松招聘外教

        集众力,易招聘。最新最快的外教招聘资讯;最有价值的找外教外教招聘网。

        外教中介可领取 21356000 元 提交招聘需求
        地方性外专局的政策对单位招聘外教的影响出自:聘外易
        发布:2019-6-10 8:32:26 点击: 用户:Rita
        分享到:

        地方性外专局的政策对单位招聘外教的影响

        随着全球经济一体化的不断发展,国家也在不断地引进外国人才,根据国家外国专家局的规定,目前来华工作的人员一共主要分为3种。第一种是A类人才,是指外国高端人才,无引进数量的限制;第二种是B类人才,是指外国专业人才,根据市场需求限制;第三种是C类人才,是指其他外国人员,数量限制按照国家有关规定执行。具体数量限制可以通过外国人来华工作管理服务系统查询。其中跟我所从事的的工作最息息相关的就是外国专家B类人才,也就是所谓的外籍教师。

         

        接触到外教行业以来,每天都在跟全国各地不同身份的招聘单位打交道,每个校区都有自己对于外籍教师的招聘需求。当然大部分的单位一说到招聘要求的时候,就会说要求以英语为母语国家的外教,比如英国,美国,加拿大,澳大利亚,新西兰,爱尔兰,南非这几个国家的人选。这些单位为什么只考虑这几个国家的外教,其中最重要的原因就是,当地外专局的政策,因为他们只给这几个国家的外教来审批工签的资料,只有这几个国家的人选,资料都上传到外专系统,那边核实无误的话,才会受理审批给下发来华工作许可通知,这样的话,外教到时候来到中国才可以办理正规的工作许可,居留许可。

         


        每个学校都想要自己聘用的外教是合法的,这样既符合法律法规,对外教本人,或者是对学校自身也都是好的,而且外教也会比较稳定。但是说实话,母语国家的外教资源也就那些,根据目前国内市场行情来看,如果每个招聘机构都只想要这几个国家的外教人选的话,肯定是不够的,毕竟供小于求。那这样的话,就会造成了外教他们可以在众多的招聘单位中,来筛选自己最想要的职位。一般什么样的单位能够快速地招聘到这类人选呢?主要跟这几方面有关系,(1)是跟招聘单位的性质,比如是培训机构还是全日制学校这样(2)授课的学生年龄,比如是早教,3-12岁,或者是初中,高中生,又或者是大学生这样(3)跟招聘单位所在的城市,地理位置,环境有关系,比如是南方城市,还是北方城市这样(4)跟招聘单位所提供的薪资待遇有关系,比如有的单位出的薪资比较低,大概也就12000左右,就想招聘母白符合工签的人选这样,反之有的单位就可以给到18000以上这样的薪资。这几方面肯定都是影响外教是不是选择的原因,当然如果单位综合方面都不错的话,外教一般都会选择的这样,但是相比而言,那些城市不大,给的薪资也不是很高,没有太大优势的招聘单位,他们也想要合法的外教,那怎么处理呢?目前根据自己接触的这么多的单位来看,有一些城市的外专局为了引进外教人才来提高学生的英语教育水平,也适当的放宽了一些要求,比如不再仅仅是那几个以母语为英语的国家的外教,他们可以放宽到聘用一些非母语国家的外教,要求外教是至少是本科英语专业毕业,有TEFL这种教师资格证书,有相关的教学经验,可以拿到推荐信的,这样的人选相对来说薪资要求不是太高,对城市也不是太限制,最早成功引进的可能性也比较高。其实真的要给这些地方的外专局点个赞,他们切切实实考虑到了当地的实际情况,知道适合自己的才更为重要。所以目前有不少地区的单位因为当地外专局政策的一些变动,可以更快速有效的找到适合自己单位的外教人选这样了。但是仍然也有一些地区的单位当地外专局政策比较严格,就是不变动,以至于他们招聘进度比较慢这样。毕竟好的外教是不分国籍,不受肤色限制的,个人觉得如果外籍教师人选各方面综合起来比较优秀的话,即使不是母语国家的外教,也应当考虑引进这样。不断地引进更多优秀的人才,也能更好的对我们的英语水平给予提升。

        image.png

        外教故事征稿活动相关推荐:
      2. 美国人的日常礼仪(三)
      3. 美国人的日常礼仪(二)
      4. 美国人的日常礼仪(一)
      5. 招聘外教学校需要做好的四项准备工作
      6. 一些关于体育界的冷知识(三)
      7. 一些关于体育界的冷知识(二)
      8. 怎么选择外教?
      9. 3岁上外教课真的有必要吗?
      10. 一些关于体育界的冷知识(一)
      11. 为什么外国人那么自信、阳光、乐观?
      12. 招外教就上聘外易

        快速招聘最快当天完成招聘

        成功率高数百外教中介保障

        全网实时外教库
        外教招聘指南
        聘外工具箱-外事工作资料大全
        外教速聘通,超多外教立刻面试签约
        收缩
        • QQ咨询

        • 客服边老师客服边老师
        • 客服鲍老师客服鲍老师
        • 客服韩老师客服韩老师
        • 客服刘老师客服刘老师
        • 客服贾老师客服贾老师
        • 客服蒋老师客服蒋老师
        • 电话咨询

        • 182-1027-9588
        • 170-9014-9998
        • 188-0121-1658
        • 188-8885-0127
        • 171-8019-9158
        • 177-6207-5281
        • 电话回拨
        5603.com白小姐|管家婆王中、一王一肖中特论坛|白小姐玄机跑狗图资料码中特期期谁|天下 彩.49.49.us6363|xg港2019年香港六和彩开奖现场直播 www.shuaizhong.net|ltd.fun王中王论坛香港马一肖中特|四肖八码图六期:期准王中王中特